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Thüringer Studenten-Bindungs-Programm elmug4students

 

Gut ausgebildete Fachkräfte sind das Rückgrat erfolgreicher Unternehmen. Die Wettbewerbsfähigkeit der Thüringer Unternehmen wird zukünftig auch von der Sicherung talentierter Nachwuchskräfte abhängen.

 

Derzeit kehren 73 Prozent der Thüringer Hochschulabsolventen Thüringen nach dem Studium den Rücken. Diese Situation stellt die sehr kleingliedrige Thüringer Wirtschaft vor eine schwierige Aufgabe, die die Unternehmen nur gemeinsam lösen können.

 

Mit dem Projekt „elmug4students“ unterstützt die ELMUG eG seit 2010 die Unternehmen der Branche der elektronischen Mess- und Gerätetechnik, um Studenten für die Region zu begeistern. Heute verfügt ELMUG über einen großen Pool an Studenten. Die Studenten nehmen an dem Trainee-Programm teil und stellen ihre Weichen für die Zukunft. Über zwei Semester erweitern sie ihre Kompetenzen. Highlight des Programms sind die zweimal im Jahr stattfindenden elmug4students days. Hier lernen die elmug4students – Talente Geschäftsführer und Personalverantwortliche Thüringer Hightech Unternehmen in einer sehr offenen Atmosphäre kennen. Die stetig steigende Zahl von Initiativbewerbungen zeigt, dass „elmug4students“ auf gutem Weg ist, sich als Marke an den Südthüringer Hochschulen zu etablieren. Andere Hochschulen werden folgen.


Alle Thüringer Unternehmen können Partner des Thüringer Studenten-Bindungsprogramms werden - eine gute Gelegenheit, sich als Arbeitgeber optimal zu positionieren. Ein geringer monatlicher Grundbeitrag der Unternehmen sichert die Nachhaltigkeit des Programms. Die Partnerschaft bietet den Unternehmen einen bevorzugten Zugang zu den „elmug4students“ Talenten und verbessert ihren Zugang zu den Hochschulen. In diesem Jahr gehört „elmug4students“ zu den 365 ausgewählten Orten im Land der Ideen.

 

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